風(fēng)控主管
職位要求
風(fēng)控主管1名：
1、區(qū)域客戶的信審、考察、回款工作，配合領(lǐng)導(dǎo)完成整體回款任務(wù)；
2、會開車，懂法律基礎(chǔ)，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
服務(wù)總監(jiān)
職位要求
服務(wù)總監(jiān)：
1、年薪12-25萬；
2、能獨(dú)立判斷故障、分析和處理，善于處理客戶的各種問題；
3、有三年以上挖機(jī)維修及服務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
營銷總監(jiān)
職位要求
市場營銷總監(jiān)（年薪30-50萬）：負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃；定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)；管理市場團(tuán)隊(duì)，開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。
要求：人品端正，無不良嗜好；
大專及以上學(xué)歷；
同行業(yè)五年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
能力突出者可放寬限制。
礦山設(shè)備銷售經(jīng)理
職位要求
底薪10000元+銷售提成+獎金+油補(bǔ)+話補(bǔ)+餐補(bǔ)（年薪20-50萬）， 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域礦山客戶開發(fā)，挖掘潛在客戶，維護(hù)老客戶，推介公司30T以上挖掘機(jī)、礦用卡車及移動破碎設(shè)備等產(chǎn)品，最終實(shí)現(xiàn)與大客戶的持續(xù)穩(wěn)定合作。
要求：品行端正，無不良嗜好；
大專及以上學(xué)歷；
本行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
能力突出者可放寬限制。
辦公室助理
職位要求
大專以上學(xué)歷 1年以上工作經(jīng)驗(yàn) 女 溝通能力強(qiáng)，熟練使用日常辦公軟件及設(shè)備，服從安排，已婚已育優(yōu)先
售后維修
職位要求
男性;(汽車、機(jī)械專業(yè)畢業(yè))。喜歡工程機(jī)械維修經(jīng)驗(yàn)，20歲到45歲，會開車，能出差，有挖機(jī)維修經(jīng)驗(yàn)（懂液壓，車輛電路，發(fā)動機(jī)）優(yōu)先。待遇：五險(xiǎn)，基本工資+各項(xiàng)補(bǔ)助+工時(shí)+配件提成 ，綜合薪資4000-8000元。
分公司經(jīng)理
職位要求
分公司經(jīng)理，大專以上學(xué)歷，有挖機(jī)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)三年以上，帶過團(tuán)隊(duì)、有團(tuán)隊(duì)組建能力，帶車會開車優(yōu)先
產(chǎn)品銷售
職位要求
挖掘機(jī)銷售人員，30名 男性，大專以上學(xué)歷，35歲以下，能適應(yīng)出差駐外，喜歡營銷工作，有挖掘機(jī)銷售經(jīng)驗(yàn)，會開車、帶車優(yōu)先
